医療・介護福祉の現場では、今日も誰かが“生きる”を支えています。
それなのに、人材募集をしても応募が集まらない――。その原因の多くは、待遇や条件ではなく、職場の魅力が“伝わっていない”ことにあります。
給与や福利厚生だけで比べられると、どの病院・施設も「同じ」に見えてしまう。
求職者の心を動かすのは、「どんな先輩が、どんな思いで働いているか」です。
MottoBrandは、いま現場で活躍する職員＝ロールモデルの姿を取材し、求職者に届く言葉とデザインで発信します。
共感して応募するから、ミスマッチが減り、定着にもつながる。
ロールモデル × 採用ブランディングで、医療・介護の採用を実現します。
